??? 5月7日早，來自國生電器21家門店的48名員工在公司門口統(tǒng)一乘車前往廬江縣湯池鎮(zhèn)，由此開啟了為期2天的戶外拓展培訓(xùn)之旅。
??? 經(jīng)過大約一個半小時的車程，我們來到了拓展訓(xùn)練基地，隨即在兩名專業(yè)教練的帶領(lǐng)下投入到緊張的拓展訓(xùn)練中。首先是破冰行動組建團隊，接下來第一個挑戰(zhàn)項目——車輪滾滾在兩個新組建的團隊之間進行，要求兩個團隊在規(guī)定時間內(nèi)用極少量的報紙和膠帶制作一個巨大的車輪，所有參賽隊員都必須站在車輪內(nèi)部然后滾動車輪看誰先到達目的地，經(jīng)過激烈的角逐，最終“夢之隊”以微弱優(yōu)勢領(lǐng)先于“團結(jié)隊”。
??? 穿越電網(wǎng)、信任背摔在團隊成員相互信任和通力協(xié)作中順利完成，之后來到高達22米的高空器械旁，在教練做好防護措施后開始挑戰(zhàn)“空中抓杠”，“團結(jié)隊”隊長任緒國率先挑戰(zhàn)，爬上22米的高空站立、起跳，穩(wěn)穩(wěn)地抓住了橫桿，整個動作一氣呵成，隊長的完美表現(xiàn)極大的增強了隊員們的信心，特別是原來準備打退堂鼓的女隊員都在其他隊員的鼓勵下勇敢的完成了挑戰(zhàn)，盡管有些隊員沒有抓住橫桿，但她們勇敢的一跳已經(jīng)克服了心理障礙超越了自我。
??? 30分鐘晚餐結(jié)束后由人力資源部帶領(lǐng)大家一起學(xué)習(xí)了門店運營管理手冊和員工手冊等相關(guān)理論知識。
早晨7時，隨著教練的一聲哨響，第二天的拓展培訓(xùn)在1小時慢跑運動中拉開序幕。球行萬里，盲人摸路，驛站，急速60秒等挑戰(zhàn)項目，兩個團隊都在各自隊長的統(tǒng)一指揮下團結(jié)協(xié)作、順利完成。
??? 4.8米高的畢業(yè)墻是擋在所有隊員面前最后一道需要克服的障礙，要求所有隊員在不借助任何外部設(shè)施設(shè)備的情況下全部翻越，其中最困難就是第一名和最后一名隊員如何實現(xiàn)翻越。隊長帶領(lǐng)大家集思廣益，隊員紛紛獻計獻策，最終確定翻越方案，男隊員在畢業(yè)墻底部搭人梯，然后挑選一名力量大的男隊員踩著人梯首先翻越，接下來的隊員一個接著一個踩著人梯被已經(jīng)翻越過去的男隊員從畢業(yè)墻頂端協(xié)力拉上去，留到最后的一名隊員是整個團隊中身高最高的一位也是體重相對較輕的，她只能憑借自己的身高和跳躍抓住畢業(yè)墻頂部隊員們的手，“1、2、3，跳”、“抓住了、抓住了”在大家歡呼和熱烈的掌聲中最后一名隊員終于順利“畢業(yè)”！
??? 甘為人梯的男隊員們一個個肩膀都被踩出了血印，他們不但沒有叫苦叫累反而覺得：既然團隊安排我們在這個崗位，再苦再累也要把本職工作做好，再說看到大家都順利“畢業(yè)”我們也從心底里高興。樸實的話語感染了在場的所有隊員，女隊員們紛紛上前送上她們感謝的擁抱，快門也在這一瞬間定格。
??? 成果分享是拓展訓(xùn)練重要的環(huán)節(jié)，所有隊員在教練的帶領(lǐng)下對兩天來參加的挑戰(zhàn)項目，談體會和收獲。很多隊員表示，此次拓展訓(xùn)練受益良多，讓他們認識到一個優(yōu)秀的團隊必須要有一個明確的奮斗目標(biāo)，團隊成員之間一定要相互團結(jié)、相互信任、彼此協(xié)作，參加訓(xùn)練的六安分部王艷說：“團隊成員之間分工明確、各司其職，每個人都在各自崗位做好自己的本職工作，只有這樣團隊目標(biāo)才能實現(xiàn)?！眮碜岳上甑摹皦糁牎标犻L徐文表示在今后的工作中一定要充分發(fā)揮團隊的力量，參訓(xùn)隊員們也都紛紛表示培訓(xùn)結(jié)束回到工作崗位后一定將兩天來的感悟收獲與門店其他員工分享，大家一起在店長的帶領(lǐng)下團結(jié)一致、努力工作，為即將到來的公司十周年司慶貢獻自己的力量。 (國生電器? 周旺)
