3月9日,池州購物中心舉行了“員工早班會經(jīng)驗分享會”頒獎儀式。
賣場管理人員時常頭痛的是有經(jīng)驗的導(dǎo)購不多，優(yōu)秀的店長更是鳳毛麟角，如何把好的銷售方法、待客經(jīng)驗加以復(fù)制乃至光大是賣場管理人員不變的課題。為此，池州購物中心工會組織業(yè)務(wù)部門，舉辦了“員工早班會經(jīng)驗分享評選”活動，每周開展一兩次經(jīng)驗分享會，讓優(yōu)秀的品牌店長現(xiàn)身說法進(jìn)行經(jīng)驗分享，各品類優(yōu)秀店長及現(xiàn)場解說的形式，分享銷售技巧、服務(wù)技能、會員管理、陳列搭配、售后投訴以及個人銷售心得等，經(jīng)過2個多月的早會分享，有三位優(yōu)秀店長獲獎。
“一花獨開不是春，百花齊放春滿園”，通過舉辦員工早班會經(jīng)驗分享評選活動，促進(jìn)了員工之間互幫互學(xué)，進(jìn)一步提升了員工銷售技能及服務(wù)意識，讓早班會又增添了和諧、快樂的氛圍。
（文/圖 胡小亮）
